岡山県は2026年度から技術系職種の採用試験（大学卒業程度）の方法を見直します。
今回の見直しで環境、衛生、農業などの全9職種で年3回（4月の春試験、6月の従来試験、10月の秋試験）受験できるようになります。
採用試験に合格すると登録される「採用候補者名簿」の有効期間が従来の1年間から5年間に延長され、名簿の期間内で採用希望年度を選べるようになります。
10月に実施予定の秋試験は、2027年4月1日時点で21歳の人も受験できるようになり、大学3年生から受験できるようになります。
岡山県は「就職活動が早期化したり人材確保競争が激化したりして技術系職員の確保が厳しく、採用試験の方法を見直した」と説明しています。
